医療療養型病棟の介護士・看護助手｜頑張りをしっかり評価◎子育て中の主婦（夫）活躍中！｜阪神なんば線「伝法駅」徒歩10分

無資格未経験応募可能◎
初任者研修以上をお持ちの方尚可能◎

《医療療養型病棟の介護士・看護助手｜正社員》
療養病棟（慢性期病棟）での介護業務

患者さんは急性期の治療を終えて状態が安定している方が多く、緊急入院や急変などによる突発的な残業が少なめでお一人お一人のご要望、状況を踏まえ患者さんの心に寄り添いケアを行えます。急変時の対応よりも日常生活を支えるケアが多い傾向にあります。


スタッフ層は子育て世代のママ・パパから、ベテラン世代と幅広く、
ユーモアのある人たちが多く、プライベートを大切にしたい人にとっても働きやすい職場です。

【大津病院について】
此花区にありますベッド数60床の医療療養型病院であり、リハビリテーションを行い在宅復帰が目標の方や長期療養が必要な方が入院されています。
働き方も個々に合わせて柔軟に設定しており、夜勤の少な目や多めなども選択可能です。
・日勤は看護師9名以上・介護士9名以上
・夜勤は看護師２名・介護士2名の計4名体制

大阪府大阪市此花区酉島2丁目1-15

阪神なんば線「伝法駅」から徒歩10分
※JR「西九条駅」から送迎バスあり

月給218,000円〜385,000円
・基本給120,000円～
・資格手当0円～10,000円
（保有資格に応じて支給）
・夜勤手当7,000円/回（月3～5回）
・調整手当77,000円～220,000円
※経験考慮の上設定（奨励手当・調整手当含む）

★固定残業代なし
給与は経験を考慮いたします！

その他の手当
・住宅手当10,000円（条件あり）
・育児手当20,000円（条件あり）
・通勤手当月額30,000円まで

◎賞与あり：年2回（計2.0～4.0ヶ月分)
※前年度実績
◎昇給あり

各種社会保険完備
定年制(一律60歳)
再雇用制度(65歳まで)※能力次第で70歳まで可
試用期間3ヶ月(同条件）
退職金制度あり(勤続3年以上)
住宅手当10,000円（条件あり）
育児手当20,000円（条件あり）
通勤手当月額30,000円まで
賞与あり（計2.0～4.0ヶ月分※前年度実績）

【勤務曜日】
シフト制(週休二日制)
月9日休み
年間公休日114日

【勤務時間】
変形労働時間制（1か月単位）
①9:00～17:00（休憩60分｜実働7.0h)
②17:00～9:00（休憩120分｜実働14.0h）
③7:30～15:30（休憩60分｜実働7.0h)
④10:30～18:30（休憩60分｜実働7.0h)
★時間外労働ほぼなし
基本的には①②の時間帯がメインです。

平均所定労働時間146時間（月単位）

シフト制(週休二日制)
★希望休2～3回/月
年間公休日114日
有給休暇（法定通り）